Donnerstag, 23. Apr 2020

Expertenforum Arbeitsrecht
23. April, 12:45 Uhr

Das Thema Die mit der Corona-Pandemie einhergehenden Herausforderungen für den Arbeitsalltag haben innerhalb kürzester Zeit Veränderungen herbeizuführen vermocht, die zuvor wenn nicht unmöglich, so doch in ferner Zukunft schienen. Der Gesetzgeber hat in kürzester Zeit Maßnahmen verabschiedet, die den Berufsalltag nachhaltiger verändern könnten als derzeit vorhersehbar. Mit den ersten Anzeichen...

Haufe: Personal
23. April, 23:00 Uhr

Die jährliche Mitarbeiterbefragung zählt nach wie vor zum festen Inventar an HR-Tools, ist jedoch wegen des Aufwands und ungeklärter ökonomischer Effekte umstritten. Ergänzt durch neue Befragungsformate und -technologien wird sie jedoch zu einer zentralen Säule eines ganzheitlichen Employee Experience Managements, dessen Nutzen sich auch messen lässt.Mehr zum Thema 'Mitarbeiterbefragung'...Mehr...

Fraunhofer IAO Blog
23. April, 08:10 Uhr

First-Science-KIT: Blogreihe zum Corona Krisenmanagement Die Coronakrise fordert von uns allen ganz neue Herangehensweisen und Lösungen im beruflichen Miteinander. Das Fraunhofer IAO hat deshalb eine Blogreihe gestartet, mit der wir schnell anwendbare Praxistipps weitergeben, gut funktionierende Beispiele vorstellen und Lösungswege während und aus der Krise aufzeigen wollen. Ich habe im...

Personalmarketing Employer Branding & Recruitin...
23. April, 05:15 Uhr

#KeineHRAlleinZuhaus – ein Zwischenfazit Nach nun vier Runden von #KeineHRAlleinZuhaus (sprich keineralleinzuhaus, aber meinetwegen auch keineäitscharrrzuhaus), der virtuellen HR- & Recruiting-Community, ist es Zeit für ein erstes Zwischenfazit. Themen gibt’s viele, die der Community (nicht nur) in Zeiten von Corona auf den Nägeln brennen und Gesprächs- und Austauschbedarf ist ebenfalls...

HR Performance Online
23. April, 10:30 Uhr

Viele Unternehmen sind mittelbar oder unmittelbar systemrelevant und leisten vor dem Hintergrund der aktuellen Pandemie einen besonderen Beitrag zur Aufrechterhaltung von Gesundheit und Gesellschaft. Die Recruitinglösung softgarden hat mit Jobs2Live.de eine kostenlose Recruitingplattform für diese Unternehmen im deutschsprachigen Raum geschaffen, die sie nutzen können, um möglichst schnell...

HR Performance Online
23. April, 08:30 Uhr

Systemrelevante Berufsgruppen wie Pflegepersonal oder Ärzte sind aufgrund der Corona-Pandemie aktuell stark im Fokus der Öffentlichkeit. Einige Beschäftigte – zum Beispiel in Laboren, in der Gebäudereinigung oder in der Logistik – agieren vielmehr im Hintergrund und sind laut öffentlicher Leitlinien ebenfalls systemrelevant. Die Analysten der Vergleichsplattform Gehalt.de haben anhand von...

Personalmagazin
23. April, 06:41 Uhr

hrpraxis.ch
23. April, 07:30 Uhr

Vielen Unternehmen mangelt es an einer klaren und ganzheitlichen HR-Social-Media-Strategie. Mögliche Fragen, Themen und Struktur einer solchen erfahren Sie in diesem Beitrag mit einem konkreten Raster und Inhaltsvorschlägen. Der Social Media Bereich ist wenig überschaubar, viele Instrumente sind neu oder wenig bekannt, die Organisation oft schwierig und die Frage, was man womit erreichen will,...

Karriere.at Blog
23. April, 09:00 Uhr

Neue Mitarbeiter im Homeoffice einzuschulen, funktioniert! Es braucht aber einige Veränderungen und viel Vorbereitung aller Beteiligten, so das Fazit unserer Personalverantwortlichen. Im Blog erfahren wir von ihren Erfahrungen mit Remote Onboarding und bekommen einen detaillierten Einblick in die Einarbeitungsphase zu Corona-Zeiten. Tipp: Mehr Infos und Antworten auf eure Fragen rund ums...

HRweb
23. April, 05:45 Uhr

New Work: Wie wollen wir in Zukunft arbeiten? Mit welchen Arbeitsweisen, Systemen, Einstellungen und Werthaltungen werden wir auf die zunehmende Digitalisierung unserer Gesellschaft  und der Arbeitswelt reagieren? Dieses Kapitel darf komplett neu geschrieben werden. Der globale, COVID 19 bedingte gesellschaftliche und wirtschaftliche Shut-down, schafft völlig neue Rahmenbedingungen. Oder, um es...

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ...
23. April, 07:45 Uhr

Trotz der Bereitstellung von Lehrmaterialen durch die Schulen wenden viele Schüler der Sekundarstufe II nur wenig Zeit für die Schule auf. Zugleich macht sich fast die Hälfte der Befragten Sorgen um ihre schulischen Leistungen. Das zeigen aktuelle Daten aus einer Schülerbefragung während der Schulschließungen. Presseinformation Weitere Artikel zur Serie Corona-Krise: Folgen für den Arbeitsmarkt

Haufe: Recht
23. April, 11:44 Uhr

Wann und wie darf die Versicherung die Versicherungsleistungen bei einem Unfall kürzen, wenn der Fahrer Alkohol konsumiert hatte. Ein Kaskoversicherer wollte sie um 50 % mindern, weil der Versicherte zum Zeitpunkt des Unfalls knapp 0,5 Promille Alkohol im Blut hatte. Rechtfertigt dieser Alkoholgehalt allein schon verminderten Versicherungsschutz?Mehr zum Thema 'Verkehrsunfall'...Mehr zum Thema...

Haufe: Recht
23. April, 12:23 Uhr

Die Mindestlöhne für Altenpflegekräfte in Deutschland werden erhöht und ausgeweitet. Dies sieht eine am 22. April 2020 vom Bundeskabinett beschlossene Verordnung vor. Arbeits- und Bundesgesundheitsministerium ließen in einer gemeinsamen Mitteilung verlauten, dass das Bundesarbeitsministerium diese Verordnung nun kurzfristig erlassen werde.Mehr zum Thema 'Pflege'...Mehr zum Thema 'Lohn'...Mehr...

Saatkorn
23. April, 10:19 Uhr

Internes Employer Branding ist zunächst ja wichtiger als externes Employer Branding, denn intern – bei den eigenen Mitarbeiter*innen fängt alles an. Da hatte ich ja schon vor einiger Zeit mal drüber geschrieben. Dass die besten Beispiele dann entstehen, wenn nicht von oben was verordnet wird, sondern die Mitarbeiter einfach selbst was machen ist kein Geheimnis. Hier ein schönes Beispiel für...

Saatkorn
23. April, 04:46 Uhr

Wie wirkt sich Corona auf die Recruiting Branche aus? – Diese Frage bewegt mit Sicherheit alle SAATKORN LeserInnen. Und dazu gibt es inzwischen seeeehr viele Statements, oft einfach nur so „aus dem Bauch heraus“. Wer wirklich schnell aus den Puschen kam, war – wie so oft – Wolfgang Brickwedde, der sich direkt zu Anfang der Krise schon Gedanken gemacht hat und eine Umfrage gelaunched hat, zu der...